随着社会的发展，员工福利越来越受到重视。2019年，我国对带薪休假制度进行了进一步完善，让劳动者有了更多时间陪伴家人或放松身心。根据规定，工作满一年的职工即可享受带薪年假，具体天数依据工龄而定：工作1-10年的小伙伴可以休5天，10-20年的可以休10天，超过20年的则是15天哦！📅✨
不仅如此，国家还特别强调了不能随意剥夺员工的休假权利。如果单位确因工作需要不能安排员工休年假，需支付不低于工资300%的补偿金。这不仅保障了劳动者的权益，也提醒企业要合理规划工作与休息时间。💪💚
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