👀 你知道吗？社保基数是影响我们每月工资条上各项扣款的重要参数之一。假设你的社保基数为 4000元，这表示你的社保缴费会以这个金额为基础进行计算。那么，具体怎么算呢？
💸 社保主要包括养老保险、医疗保险、失业保险和住房公积金等。以4000元基数为例，不同地区的缴费比例可能会有所不同，但大致范围如下：
- 养老保险：个人一般缴纳8%，即 320元；
- 医疗保险：约2%左右，大约 80元；
- 失业保险：通常为0.5%-1%，约 20-40元；
- 公积金：企业与个人共同承担，比例视地区而定（如12%），个人部分约为 480元。
🏠 总结下来，如果你的社保基数是4000元，每月扣除金额可能在 900元左右，但这只是估算值，实际金额还需结合当地政策。记得关注单位发放的工资条，核对清楚哦！
💡 小贴士：如果觉得负担重，可以咨询公司人事部门了解相关政策调整或优化方案。💪